Экономист: Некоторые секторы беларусской экономики потеряли тысячи работников


Увеличение числа занятых за один месяц не означает, что отрицательная тенденция на рынке труда переломлена, заявила изданию «Позірк» эксперт исследовательского центра BEROC Анастасия Лузгина, комментируя последние данные Белстата.

Снимок имеет иллюстративный характер.
Фото: Александр Побат / 1prof.by

По данным ведомства, в феврале 2024 года в беларусской экономике было занято 4 млн 132,9 тысяч человек – на 0,09% больше (+ 3,8 тысяч), чем в январе, и на 39,5 тысячи меньше, чем в феврале 2023-го (- 0,95%).

Как отметила Анастасия Лузгина, если проанализировать данные Белстата о занятости населения за 2023 год по сравнению с 2022 годом, то можно заметить, что все показатели в годовом выражении снизились.

«Какие-то факторы, скорее всего сезонного характера, повышали занятость в марте и августе 2023 года по отношению к предыдущему месяцу, но это не являлось долговременным трендом», – сказала эксперт.

По ее словам, наблюдалось «проседание» рабочей силы в большинстве секторов экономики. В частности, «ощутимое снижение было зафиксировано в строительстве, транспортной отрасли, оптовой торговле, сфере информации и связи», сокращение работников «составляло не сотни, а тысячи».

Например, в сфере транспорта и логистики численность работников уменьшилась с 281,9 до 274,4 тысяч, сельском хозяйстве – с 362 до 350,1 тысяч, строительстве – с 253,9 до 245,5 тысяч, оптовой и розничной торговле – с 600,6 до 593,3 тысяч, общепите – с 72,8 до 69,5 тысяч, сфере информации и связи – со 137,9 до 122,7 тысяч, в образовании – с 436,8 до 431,7 тысяч.

При этом, подчеркнула представитель BEROC, необходимо учитывать специфику той или иной отрасли: снижение численности занятых не всегда означает возникновение их недостатка.

«Возьмем, к примеру, IT-сферу. Здесь не то чтобы не хватало работников. Просто отрасль по году показала спад. Такая же ситуация была в области транспорта», – пояснила эксперт.

Обзор
Врачи только на третьем месте. Каких специалистов не хватает в Беларуси и что там в IT?
2024.02.29 17:44

Человеческий ресурс – неотъемлемая часть экономического процесса, а Беларусь теряет рабочую силу не первый год, отметила Лузгина.

«Если этого ресурса становится меньше, если он в дефиците, как в Беларуси, то возникают проблемы и в сфере производства, и в сфере услуг. В результате это ограничивает возможности роста того же ВВП», – констатировала эксперт.

Она привела официальную статистику, согласно которой на конец 2021 года было 92 тысяч вакансий на рынке труда, 2022-го – 95 тысяч, 2023-го – почти 135 тысяч.

По словам Лузгиной, не надо забывать, что сегодняшние работники обеспечивают пенсионеров.

«Когда работников становится меньше, снижается объем отчислений в ФСЗН, который и так дефицитен. Сейчас государство перераспределяет ресурсы и закрывает этот минус. Если проблема сохранится, это значительно уменьшит возможности повышения пенсий в номинальном выражении и сохранения их соотношения к средней заработной плате на уровне 40 %», – сказала эксперт.

Аналитика
«Придется работать за себя и за того парня»: что меняет новый закон о занятости
2024.03.05 06:13

Ася Сакович / ИР belsat.eu

Новостная лента